공무원임용령 제12조(채용후보자 명부 작성)

채용후보자 명부는 직급별로 시험성적순에 따라 작성하되, 훈련성적 및 전공분야와 그 밖에 필요한 사항을 적어야 한다.

[전문개정 2009.9.8]