산업안전보건법 제129조(일반건강진단)

① 사업주는 상시 사용하는 근로자의 건강관리를 위하여 건강진단(이하 "일반건강진단"이라 한다)을 실시하여야 한다. 다만, 사업주가 고용노동부령으로 정하는 건강진단을 실시한 경우에는 그 건강진단을 받은 근로자에 대하여 일반건강진단을 실시한 것으로 본다.

(1) A어 business비즈니스 owner오우너 shall섈 conduct칸덕트 health헬^θ스 examinations이그재머네이션즈 (hereinafter히^r리내^f프터 referred^r러^f퍼드 to투 as애즈 "general제너^r럴 health헬^θ스 examinations")이그재머네이션즈 for^f포 the^ð더 health헬^θ스 management매너지먼트 of어^v브 workers워커즈 ordinarily오더네^r럴리 employed:엠플로이드 Provided,프^r러^v바이디드 That^ð댓 where웨어 the^ð더 business비즈니스 owner오우너 has해즈 conducted컨덕티드 a어 health헬^θ스 examination이그재머네이션 prescribed프^r리스크^r라이브드 by바이 Ordinance오더넌스 of어^v브 the^ð더 Ministry미너스트^r리 of어^v브 Employment엠플로이먼트 and앤드 Labor,레이버 a어 general제너^r럴 health헬^θ스 examination이그재머네이션 shall섈 be비 deemed딤드 to투 have해^v브 been빈 conducted컨덕티드 for^f포 the^ð더 workers워커즈 who후 received^r러시^v브드 that^ð댓 health헬^θ스 examination.이그재머네이션

② 사업주는 제135조제1항에 따른 특수건강진단기관 또는 「건강검진기본법」 제3조제2호에 따른 건강검진기관(이하 "건강진단기관"이라 한다)에서 일반건강진단을 실시하여야 한다.

(2) A어 business비즈니스 owner오우너 shall섈 have해^v브 general제너^r럴 health헬^θ스 examinations이그재머네이션즈 conducted컨덕티드 at앳 a어 special스페실 health헬^θ스 examination이그재머네이션 institution인스티투션 under언더 Article아터클 135 (1) or오 a어 health헬^θ스 checkup체컵 institution인스티투션 under언더 Article아터클 3, subparagraph서브패^r러그^r래^f프 2 of어^v브 the^ð더 Framework^f프^r레임워크 Act액트 on안 Health헬^θ스 Examinations이그재머네이션즈 (hereinafter히^r리내^f프터 referred^r러^f퍼드 to투 as애즈 a어 "health헬^θ스 examination이그재머네이션 institution").인스티투션

③ 일반건강진단의 주기ㆍ항목ㆍ방법 및 비용, 그 밖에 필요한 사항은 고용노동부령으로 정한다.

(3) The^ð디 intervals,인터^v블즈 items,아이텀즈 methods,메^θ써즈 and앤드 costs카스츠 of어^v브 general제너^r럴 health헬^θ스 examinations,이그재머네이션즈 and앤드 other어^ð더 necessary네서세^r리 matters,매터즈 shall섈 be비 prescribed프^r리스크^r라이브드 by바이 Ordinance오더넌스 of어^v브 the^ð더 Ministry미너스트^r리 of어^v브 Employment엠플로이먼트 and앤드 Labor.레이버