공무원연금법 시행령 제38조(근무상한연령의 적용)
Enforcement Decree of the Public Officials Pension Act, Article 38 (Application of Maximum Service Age)
법 제43조제1항제2호에 따라 법률 또는 국회규칙, 대법원규칙, 헌법재판소규칙, 중앙선거관리위원회규칙 및 대통령령(이하 "공무원임용관계법령등"이라 한다)에서 근무상한연령을 정하지 아니한 공무원의 근무상한연령은 다음 각 호에 해당하는 연령으로 한다.
The maximum service age of public officials for whom maximum service age is not prescribed in Acts, the National Assembly Rules, the Supreme Court Rules, the Constitutional Court Rules, the National Election Commission Rules, and Presidential Decrees (hereinafter referred to as "statutes related to appointment of public officials, etc.") under Article 43 (1) 2 of the Act shall be the age falling under the following:
1. 조례로 근무상한연령을 정한 경우: 그 근무상한연령
1. Where the maximum service age is prescribed by ordinance: that maximum service age;
2. 공무원임용관계법령등과 조례로 근무상한연령을 정하지 아니한 경우: 「국가공무원법」 및 「지방공무원법」에서 정한 공무원의 정년을 고려하여 인사혁신처장이 정하는 연령
2. Where the maximum service age is prescribed neither by statutes related to appointment of public officials, etc. nor by ordinance: the age determined by the Minister of Personnel Management in consideration of the mandatory retirement age of public officials prescribed in the State Public Officials Act and the Local Public Officials Act.
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시행 2026.10.2 · 대통령령 · 인사혁신처 소관