산업안전보건법 제29조(근로자에 대한 안전보건교육)

① 사업주는 소속 근로자에게 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 정기적으로 안전보건교육을 하여야 한다.

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② 사업주는 근로자를 채용할 때와 작업내용을 변경할 때에는 그 근로자에게 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 해당 작업에 필요한 안전보건교육을 하여야 한다. 다만, 제31조제1항에 따른 안전보건교육을 이수한 건설 일용근로자를 채용하는 경우에는 그러하지 아니하다. <개정 2020.6.9>

(2) When웬 hiring하이^r링 a어 worker워커 or오 changing체인징 a어 worker's워커즈 work,워크 a어 business비즈니스 owner오우너 shall섈 provide프^r러^v바이드 that^ð댓 worker워커 with위^ð드 the^ð더 safety세이^f프티 and앤드 health헬^θ스 education에저케이션 necessary네서세^r리 for^f포 the^ð더 work,워크 as애즈 prescribed프^r리스크^r라이브드 by바이 Ordinance오더넌스 of어^v브 the^ð더 Ministry미너스트^r리 of어^v브 Employment엠플로이먼트 and앤드 Labor:레이버 Provided,프^r러^v바이디드 That^ð댓 this^ð디스 shall섈 not낫 apply어플라이 when웬 hiring하이^r링 a어 daily데일리 construction컨스트^r럭션 worker워커 who후 has해즈 completed컴플리티드 the^ð더 safety세이^f프티 and앤드 health헬^θ스 education에저케이션 under언더 Article아터클 31 (1).

③ 사업주는 근로자를 유해하거나 위험한 작업에 채용하거나 그 작업으로 작업내용을 변경할 때에는 제2항에 따른 안전보건교육 외에 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 유해하거나 위험한 작업에 필요한 안전보건교육을 추가로 하여야 한다.

(3) When웬 hiring하이^r링 a어 worker워커 for^f포 harmful함^f플 or오 dangerous데인저^r러스 work,워크 or오 changing체인징 a어 worker's워커즈 work워크 to투 such서치 work,워크 a어 business비즈니스 owner오우너 shall,섈 in인 addition어디션 to투 the^ð더 safety세이^f프티 and앤드 health헬^θ스 education에저케이션 under언더 paragraph패^r러그^r래^f프 (2), provide프^r러^v바이드 additional어디셔늘 safety세이^f프티 and앤드 health헬^θ스 education에저케이션 necessary네서세^r리 for^f포 the^ð더 harmful함^f플 or오 dangerous데인저^r러스 work,워크 as애즈 prescribed프^r리스크^r라이브드 by바이 Ordinance오더넌스 of어^v브 the^ð더 Ministry미너스트^r리 of어^v브 Employment엠플로이먼트 and앤드 Labor.레이버

④ 사업주는 제1항부터 제3항까지의 규정에 따른 안전보건교육을 제33조에 따라 고용노동부장관에게 등록한 안전보건교육기관에 위탁할 수 있다.

(4) A어 business비즈니스 owner오우너 may메이 entrust엔트^r러스트 the^ð더 safety세이^f프티 and앤드 health헬^θ스 education에저케이션 under언더 paragraphs패^r러그^r래^f프스 (1) through^θ쓰^r루 (3) to투 a어 safety세이^f프티 and앤드 health헬^θ스 education에저케이션 institution인스티투션 registered^r레지스터드 with위^ð드 the^ð더 Minister미너스터 of어^v브 Employment엠플로이먼트 and앤드 Labor레이버 under언더 Article아터클 33.